¿Vale la pena comprar zapatillas con un valor de $ 75 + si mis zapatos generalmente se desgastan en 1-2 años?

Answer 1

Creo que vale la pena comprarlos, pero usted es quien toma la decisión y USTED es el que tiene el presupuesto. Tengo un par de Adidas Baselines gris favorito que he tenido durante cuatro años y las uso MUY escasamente y NUNCA en días lluviosos / fangosos, lo que hace que sigan pareciendo nuevos. Intento correr todos los días, y si estás buscando zapatillas, te sugiero elegir algo que NO esté en el espectro negro-gris-blanco, porque las marcas de desgaste aparecen muy temprano en ese tipo de zapatos. Las zapatillas deportivas de colores brillantes se ven nuevas por mucho más tiempo, pero no son muy fáciles de ver y hay muchas otras cosas que considerar. Volviendo a su pregunta: creo que debería comprar cualquier zapato que desee, pero recuerde ser prudente y trate de mantenerse en el lado más barato.

Pregúntese estas tres cosas si tiene un dilema:

1. ¿Hay zapatos en oferta / en liquidación que tengan un diseño similar?
2. ¿Este par se desgastará fácilmente?
3. ¿Esta compra va a hacer una abolladura inmanejable en mi bolsillo? * probablemente no, las zapatillas no son tan caras *

Answer 2

Los míos son zapatos para correr. Cuestan $ 120. Los uso para correr en 3–4 meses, alrededor de 300-350 millas. Luego los uso como mis zapatos diarios hasta que el siguiente par de corredores se desgasta. Entonces, ese primer par se convierte en zapatos de trabajo de jardinería. Siempre tengo 4 pares en total en la rotación. Uno con menos de 350 millas. Uno con menos de 200 millas. Uno se retiró de correr como patadas diarias, y uno se retiró de correr y usar todos los días para trabajar en el jardín. Cuando se retiran del trabajo de jardinería, están muertos y desaparecidos.

Answer 3

Sí. Porque bajo este precio, sus zapatos seguramente se hicieron en un país donde las condiciones de trabajo son terribles.

Si tiene la opción, le recomiendo que compre zapatos de un país que ofrezca condiciones salariales y laborales.