¿Debo usar la camiseta de la startup que estoy solicitando durante la entrevista?

😀 Esto es asombroso.

¿Sabes cómo Zuckerberg y otros chicos tienen este 1 atuendo que usan todo el tiempo?

O este chico:

Bueno, resulta que hay muchas razones detrás de esto, incluida la toma de decisiones, etc.

pero mira esto:

Ably ™ | Campaña de kickstarter increíblemente repelente de olores y manchas.

Han hecho la camiseta / sudadera con capucha que puedes usar todo el tiempo, no mancha, no huele, no necesita lavarse Y :)) ¡eso es increíble!

Pero vas a tener una entrevista y quieres el trabajo, ¿verdad? Esto es lo que haría: intentaría ser yo mismo. Y “a mí mismo” le gusta usar pijamas.

Pero también me encanta usar camisas y trajes. 8 años en una institución con un uniforme obligatorio lo conseguirán. Quiero decir, estaba en contra de muchas cosas, pero me encantaba el uniforme. Me ahorró mucho tiempo. Absolutamente me encantó.

Entonces, mi punto es que quieres presentarte como tu mejor yo. El yo confiado. El que les gustaría tener en su equipo. Si usas una de sus camisetas, es algo extraño y desesperado. La gente no reacciona bien a las groupies unilaterales.

Así que te sugiero que uses algo con lo que te sientas cómodo, pero también te ves “presentable”. Ahora todo depende de la posición para la que estás postulando. No veo ninguna razón por la que no debas usar una camiseta con “Federal Boobs Inspector” si tu trabajo es básicamente vivir en la “sala de servidores” o lo que sea.

Sin embargo, usar un traje es mucho más fácil que usar camisetas en estos días. Hay tantas cosas sucediendo con las camisetas, tanta sofisticación oscura, que es difícil hacerlo bien.

Podrías vestirte informalmente si ese es el código de vestimenta que esperas que esperen que sigas.

Mira a estos chicos exagerando un poco. Quiero decir, se ven bien y todo, pero no se ven como personas reales. Si uno de estos tipos apareciera así en una entrevista conmigo, pasaría rápidamente al próximo candidato. Quiero decir, vamos, hay mucho cuidado por su aspecto. Sí, son modelos, pero ese no es el punto.

Si por alguna razón fuera a una entrevista mañana y solo tuviera estos 4 atuendos para usar, probablemente iría con el primero, solo sin el sombrero y la barba extraña (barba demasiado bien cuidada), o con el segundo, solo que sin los zapatos Kramer.

Me encantaría el cuarto atuendo, pero no para una entrevista. Rojo, blanco y negro, esos son mis colores.

Sin embargo, mi mejor apuesta es que estás más seguro con un aspecto semi formal. Traje gris, o un traje de dos piezas que no se parece a algo en lo que también podrías dormir.

Mira, iría por el primer atuendo, es menos genial, casi se ve soso. No permitiría totalmente el tercer atuendo a nadie, es demasiado “médico sexy”. El atuendo del medio se parece un poco a que alguien donó algo de ropa y el chico las recogió de una caja en algún lugar y finge estar bien vestido.

demasiado es demasiado. Parece que alguien murió.

En pocas palabras: pruebe y use la camiseta del principal competidor de la nueva empresa que está solicitando. Eso es algo que consideraría también, quiero decir, claramente se notará.

Generalmente no. Deberías vestirte lo mejor posible. No tiene sentido tratar de ser cursi o tratar de ganar puntos de brownie. Lo más probable es que la compañía haya visto eso antes. Nunca consideraría a alguien más calificado porque eligieron usar la camisa de mi empresa.

Si la compañía tiene una reputación claramente definida por responder a esto, quizás úselo con un blazer / chaqueta. Con suerte, sin embargo, están contratando por habilidades y talento y no por trucos.

Serías considerado un beso-culo o peculiar, completamente dependiente de tu personalidad. Conozco algunas personas que realmente podrían lograr esto, pero están respaldadas con un currículum increíble. Entonces, a menos que tenga eso de su lado, se lo considerará demasiado necesitado y desesperado por el trabajo.

Personalmente, creo que la ropa honesta es atractiva para las nuevas empresas. Y no debes vestirte para impresionar solo el día de la entrevista. No desea mantener esos estándares innecesariamente.

Umm, nevah? ¿Por qué chuparías así a menos que supieras de alguna manera que es apropiado? Estar bien informado sobre la empresa y sus servicios / productos, así como tener al menos 2–3 preguntas inteligentes y válidas sobre su posible lugar en el marco de la empresa o sobre posibles movimientos en el futuro del aumento o lanzamiento de nuevos productos. , son años luz mejor en términos de movimientos ascendentes nobrainer. No eres una valla publicitaria. Eres un pionero Sé el pionero, que solo tú puedes ser. Amén.

Sin saber nada sobre la cultura de la startup en particular en la que te están entrevistando y sin saber en qué posición estás postulando, no hay una forma realista de ofrecer una respuesta válida a esto.

Dependiendo del tipo de negocio informal, es probable que sea su apuesta más segura. Quieren saber qué puede aportar a través de su desempeño laboral, no si tiene una de sus camisetas de marca. Concéntrese en lo que puede hacer y evite intentar distraerse de eso.

Si hay una buena historia de cómo la obtuviste, tal vez.

De lo contrario, solo será una detracción. Por mi parte, estoy mucho más impresionado por los candidatos que entienden lo que trabajamos para lograr o que ya han dado un giro a nuestros productos en comparación con alguien que usa una camiseta específica.

No absolutamente no. Es una entrevista de trabajo. vístete para el éxito, si te contratan y quieren que uses su marca, entonces es cuando lo usas. Use una bonita camisa de vestir limpia, preferiblemente con botones, corbata opcional.

Por lo que vale, aparentemente está bien en Quora: la respuesta de Neel Hajare a ¿Qué lleva uno a una entrevista en Quora?

No, eso es realmente cojo / esforzarse demasiado / totalmente forzado. No hagas eso.